Der Name Puente kommt nicht von ungefähr. Auf Spanisch bedeutet er Brücke — und wie jede gute Brücke verbindet er zwei Seiten, die ohne sie getrennt wären. Kolumbien verfügt über ein außergewöhnliches Reservoir an gut ausgebildeten, motivierten und engagierten Industriefachkräften. Deutschland steht vor einem wachsenden Fachkräftemangel in genau diesen Bereichen.
Zwei Realitäten, die zusammenpassen. Wir begleiten beide Seiten durch den gesamten Prozess: von der ersten Kontaktaufnahme über Anerkennung, Visum und Wohnungssuche bis zu den ersten sechs Monaten im neuen Land.
El nombre Puente no es casualidad: como todo buen puente, conecta dos lados que sin él estarían separados. Colombia cuenta con un reservorio extraordinario de profesionales industriales bien formados, motivados y comprometidos. Alemania enfrenta una creciente escasez de mano de obra calificada precisamente en estas áreas.
Dos realidades que encajan perfectamente. Acompañamos ambos lados en todo el proceso: desde el primer contacto hasta el reconocimiento del título, la visa, la vivienda y los primeros seis meses en el nuevo país.
Angaben gemäß § 5 DDG / § 18 MStV
Tiguidanké Keita
Puente Recruiting
Kleine Straße 35
53121 Bonn, Deutschland
Kontakt
E-Mail: hola@puenterecruiting.com
Telefon: +57 322 736 8618
Verantwortlich für den Inhalt nach § 18 Abs. 2 MStV
Tiguidanké Keita, Anschrift wie oben
Plattform der EU-Kommission zur Online-Streitbeilegung: ec.europa.eu/consumers/odr. Wir sind nicht verpflichtet und nicht bereit, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.
Información según § 5 DDG / § 18 MStV (ley alemana)
Tiguidanké Keita
Puente Recruiting
Kleine Straße 35
53121 Bonn, Alemania
Contacto
Correo: hola@puenterecruiting.com
Teléfono: +57 322 736 8618
Responsable del contenido según § 18 párr. 2 MStV
Tiguidanké Keita, dirección como arriba
Plataforma de la Comisión Europea para la resolución de litigios en línea: ec.europa.eu/consumers/odr. No estamos obligados ni dispuestos a participar en procedimientos de resolución de disputas ante una junta de arbitraje de consumo. La versión alemana de este aviso legal es la jurídicamente vinculante.
1. Verantwortlicher
Tiguidanké Keita, Puente Recruiting, Kleine Straße 35, 53121 Bonn, Deutschland. E-Mail: hola@puenterecruiting.com
2. Erhebung und Verarbeitung von Daten
Diese Website wird über Netlify (Netlify, Inc., USA) gehostet. Beim Besuch werden automatisch technische Zugriffsdaten (z.B. IP-Adresse, Datum, Uhrzeit, aufgerufene Seite) in Server-Logfiles gespeichert. Diese Daten dienen der Sicherstellung des Betriebs und werden nicht mit anderen Datenquellen zusammengeführt. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Die Verarbeitung kann auch in den USA erfolgen; Netlify verwendet dafür die EU-Standardvertragsklauseln (Art. 46 DSGVO) als Schutzmechanismus. Weitere Informationen: netlify.com/privacy
3. Kontaktformular
Wenn Sie unser Kontaktformular nutzen, werden die von Ihnen eingegebenen Daten (Name, Unternehmen, E-Mail-Adresse, Rolle, Nachricht) über den Dienst FormSubmit (formsubmit.co) an uns per E-Mail übermittelt. Die Verarbeitung erfolgt zur Bearbeitung Ihrer Anfrage. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO. Weitere Informationen: formsubmit.co/privacy
4. Kontakt per WhatsApp
Wenn Sie uns über WhatsApp kontaktieren, gelten die Datenschutzbestimmungen von WhatsApp (Meta Platforms Ireland Ltd., Daten können auch in die USA übermittelt werden). Die Nutzung erfolgt freiwillig und auf Ihre Initiative.
5. Schriftarten (Bunny Fonts)
Diese Website nutzt Schriftarten, die über Bunny Fonts eingebunden werden, einen Anbieter mit Serverstandort in der EU. Es findet keine Übertragung von Daten in Drittländer statt, IP-Adressen werden nicht geloggt.
6. Ihre Rechte
Sie haben das Recht auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung, Datenübertragbarkeit sowie Widerspruch (Art. 15–21 DSGVO). Zudem besteht ein Beschwerderecht bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde.
7. Speicherdauer
Personenbezogene Daten werden nur so lange gespeichert, wie es für die genannten Zwecke erforderlich ist oder gesetzliche Aufbewahrungspflichten bestehen.
1. Responsable
Tiguidanké Keita, Puente Recruiting, Kleine Straße 35, 53121 Bonn, Alemania. Correo: hola@puenterecruiting.com
2. Recopilación y tratamiento de datos
Este sitio web está alojado en Netlify (Netlify, Inc., EE. UU.). Al visitarlo, se almacenan automáticamente datos técnicos de acceso (p. ej. dirección IP, fecha, hora, página visitada) en archivos de registro del servidor. Estos datos sirven para garantizar el funcionamiento del sitio y no se combinan con otras fuentes de datos. Base legal: art. 6 párr. 1 lit. f RGPD. El tratamiento puede realizarse en EE. UU.; Netlify utiliza las cláusulas contractuales tipo de la UE (art. 46 RGPD) como mecanismo de protección. Más información: netlify.com/privacy
3. Formulario de contacto
Si utilizas nuestro formulario de contacto, los datos que introduces (nombre, empresa, correo electrónico, rol, mensaje) se nos transmiten por correo electrónico a través del servicio FormSubmit (formsubmit.co). El tratamiento se realiza para gestionar tu solicitud. Base legal: art. 6 párr. 1 lit. b RGPD. Más información: formsubmit.co/privacy
4. Contacto por WhatsApp
Si nos contactas por WhatsApp, se aplican las políticas de privacidad de WhatsApp (Meta Platforms Ireland Ltd.; los datos también pueden transferirse a EE. UU.). El uso es voluntario y por tu propia iniciativa.
5. Tipografías (Bunny Fonts)
Este sitio web utiliza fuentes integradas a través de Bunny Fonts, un proveedor con servidores ubicados en la UE. No se transfieren datos a terceros países y las direcciones IP no se registran.
6. Tus derechos
Tienes derecho de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos y oposición (art. 15–21 RGPD). Además, tienes derecho a presentar una reclamación ante una autoridad de control de protección de datos.
7. Plazo de conservación
Los datos personales solo se conservan mientras sea necesario para los fines mencionados o existan obligaciones legales de conservación.
La versión alemana de esta política de privacidad es la jurídicamente vinculante.